top of page
Humildad y competencias culturales
La humildad cultural reconoce que el trabajo individual es importante y que las instituciones deben emprender el mismo trabajo de autorreflexión, crÃtica y autocrÃtica, mitigar las desigualdades de poder y desarrollar asociaciones mutuamente beneficiosas para transformar la desigualdad, la discriminación y las culturas y polÃticas organizacionales sesgadas. Se anima a las organizaciones a mirarse al espejo, mirar sus reflejos y responder con preguntas motivadas por el
Curiosidad por desarrollar polÃticas y entornos laborales que sean justos, accesibles, respetuosos e inclusivos.
Si está interesado en nuestro taller, envÃe un correo electrónico a
Contacto
Siempre estoy buscando oportunidades nuevas y emocionantes. Conectemos.
123-456-7890
bottom of page